សម្រាប់ការអនុវត្តពេញលេញនៃស្មារតីក្រុមហ៊ុន ZhiDaiHui gitane បានធ្វើឱ្យមានការរីកចម្រើនយ៉ាងរឹងមាំ "ការបណ្តុះបណ្តាលការអប់រំផ្សព្វផ្សាយធំ" តម្រូវការដាក់ពង្រាយទាំងអស់ធ្លាក់ដល់ដី អង្គភាពនីមួយៗការឆ្លើយតបជាវិជ្ជមាន សកម្មភាពរហ័ស តាមរយៈបណ្តាញផ្សេងៗសម្រាប់ការប្រជុំបុគ្គលិក ម៉ូនីទ័រនឹងកែលម្អគុណភាពបុគ្គលិក និង ជំនាញប្រតិបត្តិការ ធ្វើការបើកដំណើរការទូលំទូលាយ ស្រទាប់នៃការចល័ត ការអនុវត្តចំណាត់ថ្នាក់។

ធ្វើឱ្យដំណើរការស្តង់ដារ យកចិត្តទុកដាក់លើលទ្ធផលជាក់ស្តែង

ដើម្បីធានាបាននូវគុណភាពនៃការបង្រៀន និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាល ទី១ ដើម្បីពង្រឹងការអនុវត្តផែនការ អង្គភាពទាំងអស់រៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាលដោយប្រុងប្រយ័ត្ន និងរៀបចំមេរៀនស្របតាមផែនការអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលប្រចាំឆ្នាំ ២០២២។ទីពីរ កំណត់ត្រាសវនកម្មដ៏តឹងរឹង ការអប់រំ និងការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ ការចូលរួមនៅនឹងកន្លែង។ទីបី យកចិត្តទុកដាក់លើប្រសិទ្ធភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាល តាមរយៈការបណ្តុះបណ្តាលបន្ទាប់ពីការសាកល្បង និងសេចក្តីសង្ខេបការបណ្តុះបណ្តាល ពង្រឹងប្រសិទ្ធភាពនៃការបង្រៀន។

ទម្រង់ផ្សេងៗគ្នា ជិតនឹងការប្រយុទ្ធពិតប្រាកដ

ថ្នាក់ដឹកនាំនៃអង្គភាពទាំងអស់យកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំងចំពោះវា បង្ហាញ និងដឹកនាំដោយខ្លួនឯង និងអនុវត្តតម្រូវការនៃ "កម្មាភិបាលនាំមុខនៅលើវេទិកា" ដូច្នេះការសម្រេចបាននូវការលើកកម្ពស់ការរៀនសូត្រតាមរយៈការនិយាយ។ថ្មីៗនេះ ថ្នាក់ដឹកនាំចំនួនបួនរូបមកពីតំបន់ប្រតិបត្តិការរមូរ និងរមូរ តំបន់ប្រតិបត្តិការខ្សែភ្លើង និងនាយកដ្ឋានគុណភាព បានឈានមុខគេនៅលើវេទិកានេះ ដោយប្រើប្រាស់ឥទ្ធិពល និងអំពាវនាវដើម្បីលើកកម្ពស់ការងារអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលឱ្យកាន់តែស៊ីជម្រៅ និងរឹងមាំ។

វិធីផ្សេងគ្នា, ចំណុចភ្លឺ

មធ្យោបាយនៃការអប់រំ និងការបណ្តុះបណ្តាលនៅឆ្នាំ 2022 នឹងកាន់តែសម្បូរបែប រស់រវើក និងវិចារណញាណ។ដោយមានជំនួយពីបច្ចេកវិទ្យាពហុព័ត៌មាន វឌ្ឍនភាព ប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាលត្រូវបានធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងយ៉ាងខ្លាំង។នៅក្នុងដំណើរការបណ្តុះបណ្តាលជាក់ស្តែង អង្គភាពមូលដ្ឋាននីមួយៗ កន្លែងភ្លឺមានច្រើន។

ក្នុងអំឡុងពេលនៃការថែទាំដំណើរការ និងរយៈពេលបិទនៅក្នុងតំបន់ប្រតិបត្តិការចំហុយ និងរមូរ និយោជិតក្នុងដំណើរការបីដំណាក់កាល ការបន្សុត និងរមូរត្រូវបានរៀបចំឡើង ដើម្បីអនុវត្តការបណ្តុះបណ្តាលលើការងារលើផ្នែក "ដំណើរការ ឧបករណ៍ សុវត្ថិភាព និងការការពារបរិស្ថាន"។ .ហើយនៅក្នុងគម្លាតនៃការបណ្តុះបណ្តាលជាមួយបុគ្គលិកគេហទំព័រទំនាក់ទំនងយ៉ាងកក់ក្តៅ។

តំបន់ប្រតិបត្តិការគំនូរខ្សែផ្តោតលើការធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនៃបរិស្ថាននៅនឹងកន្លែង ដោយមានចំណងជើងថា "របៀបធ្វើការងារបានល្អក្នុងការគ្រប់គ្រង TPM នៅក្នុងតំបន់ប្រតិបត្តិការ" ដឹកនាំគំនិតផលិតកម្មគ្មានខ្លាញ់ដល់បុគ្គលិកទាំងអស់ និងជំរុញការកែលម្អស្តង់ដារត្រួតពិនិត្យនៅនឹងកន្លែង។ .

នាយកដ្ឋានគុណភាពចាត់ទុកការងារសុវត្ថិភាពជាមូលដ្ឋានគ្រឹះនៃការងារពេញមួយឆ្នាំ។ជាមួយនឹងការបណ្តុះបណ្តាលសុវត្ថិភាពជាមេរៀនដំបូងនៃដើមឆ្នាំ គោលគំនិតសុវត្ថិភាពនៃ "គ្មាននរណាម្នាក់មានសុវត្ថិភាព បង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងកាត់បន្ថយហានិភ័យ" នឹងជ្រាបចូលទៅក្នុងបេះដូងជ្រៅរបស់បុគ្គលិកគ្រប់រូប តាមរយៈឧទាហរណ៍ថ្មីៗ។

អង្គភាពអនុលោមតាមយន្តការ "ការបណ្តុះបណ្តាលអប់រំផ្សព្វផ្សាយធំ" គោលដៅ បន្តធ្វើឱ្យការអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកដើម្បីបំផុសសក្តានុពល ជំរុញឱ្យមានភាពស្វាហាប់ ពង្រឹងសមត្ថភាពជំនាញ ធ្វើឱ្យការកសាងបុគ្គលិកកម្មាភិបាលបន្ថែមសមត្ថភាព "ទាំងបី" ត្រូវបានបង្កើតឡើង។ ការសម្រេចបាននូវ "ការចាប់ផ្តើម" ឆ្នាំ 2022 និងឈ្នះសូចនាករទំនុកចិត្តដែលបំពេញភារកិច្ចពេញមួយឆ្នាំ។